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    • Practitioner no Método das Cores® baseado no DISC

    Desenvolva sua capacidade de identificar perfis comportamentais e aprenda a aplicar o Método das Cores® em processos de seleção, liderança, desenvolvimento de pessoas e gestão de talentos.

    Método das Cores®

    Torne-se especialista nesta metodologia inovadora e de alto impacto.

    Interpretação de Relatórios

    Você se tornará especialista na análise do comportamento humano por meio do DISC.

    DISC Aplicado

    Aprenda a aplicar a metodologia em Recursos Humanos, Coaching e Liderança.

    O que você vai aprender neste curso?

    QUERO ME CERTIFICAR

    Você aprenderá a utilizar a metodologia DISC em diferentes contextos, como Recursos Humanos, liderança, vendas, coaching, desenvolvimento pessoal e autoconhecimento.

    Também aprenderá a identificar os pontos fortes e as oportunidades de desenvolvimento de cada perfil, além de compreender seus estilos de comunicação e fatores de motivação.

    Dessa forma, poderá criar planos de desenvolvimento profissional e pessoal mais eficazes para si mesmo e para outras pessoas.

    Você aprenderá a interpretar gráficos e relatórios DISC, identificando padrões comportamentais e transformando dados em insights para a tomada de decisões.

    Você aprenderá a identificar estilos comportamentais por meio da observação de características individuais e compreenderá como diferentes áreas do cérebro influenciam a forma de pensar, agir e se relacionar de acordo com cada perfil comportamental.

    Módulo 01. Fundamentos do Método das Cores® baseado no DISC:

    • – Origens do DISC
    • – Fundamentos teóricos do DISC
    • – Neurociência do comportamento humano

     

    Módulo 02. Princípios do Método das Cores® baseado no DISC

    • – Variáveis de avaliação
    • – Estudo dos perfis puros
    • – Estudo dos perfis mistos
    • – Perfil adaptado e perfil natural
    • – Alinhamento entre perfis

     

    Módulo 03. Análise de Relatórios

    • – Como interpretar um relatório DISC
    • – Como analisar os gráficos do relatório DISC
    • – Como apresentar e devolver os resultados aos participantes

     

    Conheça um pouco mais sobre o Método das Cores® baseado no DISC

    A Metodologia DISC é uma ferramenta de avaliação comportamental. Ela tem origem nos estudos de William Marston, apresentados na obra Emotions of Normal People (1928), que estabeleceu os fundamentos dessa teoria.

    COMO FUNCIONA?
    Por meio da combinação destas quatro variáveis:

    D VERMELHO
    Como tomamos decisões diante de desafios e objetivos.

    I AMARELO
    Como nos relacionamos e influenciamos as outras pessoas.

    S VERDE
    Nossa serenidade e a forma como reagimos às mudanças.

    C AZUL
    Nosso grau de conformidade com normas, processos e procedimentos.

    A combinação dessas quatro variáveis revela tendências do nosso comportamento e da forma como nos relacionamos com outras pessoas.

    Compreender essas preferências permite desenvolver relacionamentos mais eficazes, fortalecer a comunicação e alcançar melhores resultados tanto na vida profissional quanto pessoal.

    Para quem é este curso de Practitioner no Método das Cores® (DISC)?

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    • Executivos e Gestores
    • Empreendedores
    • Profissionais de Recursos Humanos
    • Coaches e Facilitadores
    • Educadores e Instrutores

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    O que está incluído neste curso de Practitioner no Método das Cores® (DISC)?

    CERTIFICADO INTERNACIONAL

    Internacional Institute of Organizational Behavior.

    E-BOOK DO MÉTODO DAS CORES®

    Com mais de 150 páginas de conteúdo.

    MATERIAL DE APOIO

    Com modelos e recursos para aplicação prática.

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