Directorio - International Institute of Organizational Behavior

International Institute of Organizational Behavior


Nuestros facilitadores

Nuestros Facilitadores Certificados

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 Juan David Gómez

 

Administrador de Empresas y Especialista en Mercadeo

Fundador de la empresa THT – The Talent System. Autor del libro “El Lenguaje de los Colores”.

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 Ángela Londoño

 

Comunicadora Social – Periodista. Especialista en Desarrollo Humano Organizacional.  Directora Unidad de Entrenamiento y Coaching THT – The Talent System.

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 Lorena Ospina

 

Psicóloga, Especialista en Gerencia del Talento Humano 

Directora de Servicios THT – The Talent System.

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 Magda Pedraza

 

Psicóloga, creadora de Asciente Coaching,

Directora de la unidad de Consulting en THT – The Talent System.

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Pedro Villa

 

Licenciado en Administración y Dirección de Empresas. 

Master en Economía Bancaria por Enae Business School.

Formador y conferenciante. Coach de Equipos certificado por AECOP

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Enrique Fuentes

Trabaja como consultor o formador en liderazgo y comunicación en multinacionales tales como Immodo, Chiesi, Fronius, Johnson & Johnson, ThecnyFarma, SPOTaHome, AMC, Fruit Tech Tegnology, Cummins, Prink, Auto1, Eurocopter, Tectura

Fundador de ESIN, Escuela Internacional de Desarrollo-50%-60 del Talento

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Isabel Correa

 

Me apasiona el desarrollo humano, por eso acompaño a personas y organizaciones, a encontrar su Zona de la Genialidad, conectando sus talentos, habilidades y competencias con su propósito de vida. 

 

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 Ana María Chahín

 

Licenciada en Administración de Empresas.

Directora Ejecutiva de la firma consultora Stratega desde 2005.

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 Carlos España 

Profesional en Comercio Internacional. 

Director para América Latina de la empresa Kintetsu World Express.

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 Jorge Vásquez

 

Psicologo de la Universidad Tecnológica de México 

Director General de THT en la Ciudad de México y área metropolitana.

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 Padre Rodrigo Hurtado

 

Licenciado en Teología y Filosofía por la Universidad Regina Apostolorum. Dirije un proyecto de humanización de las empresas.

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 Laura Calderón

 

Licenciada en Psicología con más de 20 años de experiencia en Gestión de Talento Humano. Actualmente es la Representante de la Franquicia THT para Costa Rica.

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 Manuel Tefel 

Abogado con Maestría en Asuntos Internacionales y Estudios Estratégicos,  Coach de Maestría Personal y Profesional certificado por Newfield Network USA.

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 Oscar Gómez

Economista de la Universidad de Manizales. Conferencista en congresos nacionales internacionales de Desarrollo Organizacional.

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 Sato Tamashiro

CEO de SOOM Personas y Organizaciones.  Master en Psicología Organizacional y ha sido docente de universidades privadas.

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 Jenny Aviles

 

BS de la Universidad de Oregon en Bellas Artes, maestría en Administración de Empresa de ULACIT, con énfasis en Mercadeo

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 Juanjo Marle 

INCONFORMISTA apasionado del aprendizaje y los Recursos Humanos.

 

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Mª Raquel Picornell

 

Doctora en Ciencia e Ingeniería Agraria por la UCLM, Licenciada en Ciencias Religiosas, Docente en Infantil, Primaria y Secundaria.

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Maria Martine Lafuente

 

Master en Psicopedagogía, Formadora y Coach Especializada en el desarrollo de soft skills

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 Anna Maria Escribano

 

Desde hace 12 años soy miembro de Fidem (Fundación Internacional de la Mujer Emprendedora) para apoyar y dar visibilidad a la actividad empresarial femenina en la sociedad.

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María Jesús Rambla

Mi experiencia ha estado y está siempre centrada en el mundo de la venta y el desarrollo de Equipos de Alto Desempeño. Orientada a Objetivos y Clientes, tanto internos como externos, de las empresas a las que presto mis servicios.

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Regina Fernández

 

Profesional comprometida, como socio estratégico del negocio, con el impulso de proyectos que combinan la consecución de estrategias y objetivos de las organizaciones y centrada siempre en las personas.

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Cam Arrubla

 

Innovative, future-facing leader with experience in the design and execution of comprehensive human resource and organisational development programs to support better communication, company growth, and sustainability

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Simonetta Roma

 

Apoyo a lideres comerciales a lograr su transformación comercial y aumentar sus resultados en poco tiempo.

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Gorka Bartolomé

Master Certified Coach de la ICF y mentor registrado. Un postgrado en pedagogía por la Tel-Aviv University y es Master en Sociología Aplicada y Master en Identidad europea Medieval en la especialidad de Construcción Histórica de Europa.

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Patricia Galdón

 

Asesora, formadora y conferenciante en gestión del talento y desarrollo de competencias profesionales. Experiencia de más de 10 años trabajando con equipos en las áreas de recursos humanos y gestión empresarial.

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Jorge Garrigos

 

Coordinador de Esin en Valencia. Director de Centro Psicología & coaching.

Docente de Inteligencia Emocional, Mindfulness y habilidades blandas.

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Belen Quevedo Ribes

 

 Gestión del talento, consultoría, formación y desarrollo en empresas y profesionales, comunicación interna, gestión comercial y habilidades en la venta. 

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Carlos Pardo Blanco

Soy un individuo motivado por los resultados que siempre espera un nuevo desafío. Disfruto de proyectos nuevos e innovadores que pueden hacer prosperar las empresas y la sociedad. Tengo una mente analítica y me motivan los modelos de negocio sostenibles y la lucha contra el cambio climático.

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Aranzazru Salguero

 

Más de 20 años de experiencia en Dirección del área de Gestión y Desarrollo de Personas y Organizaciones, Relaciones Laborales y Psicología, Transformación Cultural e Integración de compañías, en industrias multinacionales de referencia, en sectores clave como Automoción, Gran Consumo, Alimentación y Packaging. Coach ejecutiva y formadora.

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 Maria José López

 

Estudios e correspondientes a las titulaciones de Profesora Superior de Violín y Profesora Superior de Música de Cámara en los Conservatorios Superiores de Música de Valencia y Barcelona.

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 Pilar Pizarro

 

“Me apasiona la Facilitación y el Diseño de Experiencias en los Servicios. Tengo una trayectoria dedicada a Procesos de Selección en Empresas, con una fuerte dedicación en Assessment y Diagnóstico Individual y de Equipos.

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Nuria Molina Borrego

Senior HR Recruiter con sólida experiencia en la optimización de procesos de selección y reorientación laboral. Mi principal objetivo es seguir ayudando a las personas orientándolas y potenciando su desarrollo profesional

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Jóse Salazar

 

Profesional con amplios y sólidos conocimientos en la disciplina científica que se ocupa del análisis de los riesgos y amenazas que pueden afectar a las actividades humanas, teniendo como objetivo prevenir las consecuencias, convirtiendo los riesgos en oportunidades.

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 Alberto de Haro Cañones

 

Alberto es Coach Ejecutivo y Consultor en RRHH, a través de su propia marca (ACOMPANY)  y colaborando como freelance con distintas consultoras de RRHH

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Nogore Gonzáles Rubio

 

Licenciada en Psicología por la Universidad de Deusto, con máster de RRHH y postgrado en Psicología de las Organizaciones por el colegio Oficial de Psicología de Vizcaya

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Israel Cobo

Consultor de RRHH, Formador en habilidades, coach de equipos, 25 años de experiencia profesional.

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Kelly Cantillo

Psicologa, Especialista y Magister en Gerencia del Talento Humano con 12 años de experiencia en desarrollo de procesos organizacionales. 

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Fernanda Ricci

Especialista en desarrollo personal y profesional – Coaching / Formación / Cursos online / Mentoring / Conferencias.

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Ana Amo

 

Acompaño a profesionales y organizaciones en la gestión y desarrollo del TALENTO, para promover e impulsar procesos de mejora, cambio y BIENESTAR, así como desarrollar y potenciar su EMPLEABILIDAD.

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 Beatriz Bleu

Consultora, Mentora y Coach especializada en liderazgo de equipos y metodologías ágiles.

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 Carlos H. Fuentes

 Innovador, curioso e investigador con gusto por el diseño de nuevos procesos.

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 Coro Campos

Soy coach ejecutiva certificada por AECOP CECNI-356, estoy especializada en coaching sistémico y deportivo; y estoy terminando mi certificación en Chief Happiness Officer por la UNIR.

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 Eduardo Casanova

 

Ingeniero de Telecomunicaciones por formación, fue CTO de una startup durante 3 años para luego pasar al mundo de la consultoría estratégica en BCG en 2014.

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Héctor Fuertes

Actualmente, como fundador de Héctor Hernán – Human Development, me dedico a ayudar a profesionales y empresas a través del coaching, la consultoría y el mentoring. El nexo entre ambos mundos ha sido la dedicación que tuve durante toda mi etapa en Google a la mentoría.

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 Juan Carlos Gordo

Actualmente soy cofundador de Alejandría Edutech, empresa especializada en hacer crecer personas y empresas a través de 3 herramientas principales como son el coaching, la formación y la consultoría.

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 Marta Mouliaá Leis

Humanista Digital, Licenciada en Derecho especializada en Gestión de Personas y desarrollo de organizaciones. Con más de 23 años acompañando al talento en su desarrollo profesional como mentora de carrera.

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Natalia Enriquez

 

Diplomada en Turismo por la Universidad Rey Juan Carlos, Natalia trabaja actualmente para la empresa Auto 1 Group como Team Leader para el departamento de Customer Service.

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 Sergio Ibañez

Estudios Empresariales y un Postgrado en Gestión Bancaria, pero descubrió su vocación hacia el desarrollo de talento.

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Silvia Estévez 

• CEO y Fundadora de SÜMASET
• Consultora de bienestar organizacional, educativo, personal y social.
• Coaching ejecutivo, individual y de equipos, adolescentes y familias, como guía
para acompañar el desarrollo individual de personas y equipos para alcanzar su
máximo potencial y objetivos.

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Fernanda Ricci

Especialista en desarrollo personal y profesional – Coaching / Formación / Cursos online / Mentoring / Conferencias.

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Daniel Silva

 

Consultor de Negocios especializado en creación de nuevas empresas, procesos empresariales y ventas.

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Cristina Martínez

 

Soy coach ejecutiva certificada por Asociacion Española de Coaching Ejecutivo y Organizativo (AECOP-España) nº CECNI-370, especializada en coaching de fortalezas, inteligencia emocional y psicología positiva. Certificada metodología agile OKR Champion.Acompaño a profesionales en el desarrollo de sus competencias profesionales.

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Alejandra Nueda

 

Psicóloga del Trabajo por la Universidad Complutense de Madrid. Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales por la Universidad CEU San Pablo. Curso Superior Universitarios Especialización en Compensación y Beneficios y Administración de RRHH por la Universidad Rey Juan Carlos. Curso Experto en Nóminas y Seguros Sociales. Más de 12 años de experiencia en Recursos Humanos en Grupo Eulen, Grupo Inmark, Denbolan y Elenco Audiovisión. Especializada en la atracción y gestión del talento y poniendo el foco en el bienestar del empleado. Impartición de Master Class de RRHH en la Universidad CEU San Pablo.

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Cristina Fuentes Merino

 

Soy Coach Integral, Ejecutivo y de Equipos, formadora en habilidades blandas y Mindfulness. Mi trayectoria profesional siempre ha estado enfocada a las personas, tanto en selección y formación como en calidad, para posteriormente dedicarme a ayudar a crear Bienestar Organizacional.

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José Luis Galán Cabello 

Consultor de RRHH, lidero e imparto proyectos de formación y procesos de coaching individual y de equipo. Además, diseño e implemento herramientas de RRHH. Me entusiasma el mar, hacer deporte y estudiar psicología e historia.

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 Marta Mateo Larriba

 

Consultora de Recursos Humanos y Formación, especialista en materia de Igualdad en la empresa. Con experiencia en Banca, Riesgos Financieros (PBCFT) y Contabilidad. Graduada en Derecho y Administración de Empresas por la Universidad Carlos III de Madrid, con un Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos por la Universidad Internacional de La Rioja. Nivel alto de inglés (C1).

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Tamara García Ramos

 

Profesional actualmente en el sector inmobiliario que ha basado su carrera hasta el momento en diferentes sectores pero siempre de cara al cliente. He desempeñado roles como Customer Service, Customer Success y Customer Support. He trabajado en empresas internacionales dando servicio y formación a compañeros y clientes en varios idiomas.

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¿Quieres certificarte y acompañar a organizaciones y personas a alcanzar su Zona de la Genialidad?